Jahresfeier 2025

Was hat STEP richtig gemacht, um trotz der Widrigkeiten ein nachhaltiges Wachstum zu erzielen?

Im Jahr 2024 existieren Herausforderungen und Chancen nebeneinander, und Wandel und Innovation greifen ineinander. Der Markt ist träge und die Branche ist in Aufruhr, da externe Unternehmen in den gesamten Wettlauf um Hausbeleuchtung einsteigen. Unter internem und externem Druck gibt es ein Unternehmen, das gegenläufiges Wachstum erzielt hat – Jedver.

Am 31. Dezember wurde in Dongguan die Jahresendzusammenfassungssitzung von STEP 2024 erfolgreich abgeschlossen. Im Jahr 2024 wird JEDVER gegen den Trend durchbrechen und ein zweistelliges Leistungswachstum erzielen, indem es ein Entwicklungsmuster der koordinierten Entwicklung mehrerer Marken wie JEDVER, STEP, VOXAURA sowie nationaler und internationaler Geschäftsbereiche bildet und sich ein Ziel von 30 setzt % Wachstum bis 2025.

STEP hat in den letzten 18 Jahren seit seiner Gründung eine starke Entwicklungsdynamik beibehalten. Trotz des Börsengangs bleibt die Branche lebendig und weist ein enormes Entwicklungspotenzial auf. Was ist also das Geheimnis einer stetigen Entwicklung im Jiedewei-Zyklus?

Angesichts eines komplexen und unsicheren externen Umfelds hängen das Überleben und die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen zunehmend von ihren internen Managementfähigkeiten ab, insbesondere von der Stärkung grundlegender Managementsysteme und der Verbesserung der Ausführungsfähigkeiten. Unternehmenskultur ist ihre effiziente und stabile Soft Power.

Im Hinblick auf den Aufbau einer Unternehmenskultur erklärte Wei Yongjun, Vorsitzender der Yuehong Group, dass die Gruppe bis 2025 unter Einhaltung der ursprünglichen Absicht „Agilität, Integrität und gemeinsame Gestaltung der Zukunft“ eine kundenorientierte Unternehmenskultur standardisieren werde Verhaltens- und Sprachstandards jeder Abteilung, Verbesserung des KPI-Bewertungs- und Wertschöpfungsbewertungssystems, Implementierung von Projektprämien, Vertriebsanreizmechanismen und Fördermechanismen sowie die weitere Anpassung der Organisation auf der Grundlage der wertschöpfungsorientierten Unternehmenskultur.

Im Hinblick auf die Talententwicklung hat die Gruppe ihre Talentdichte durch externe Einführung sowie interne Inkubation und Schulung erhöht. Es hat ein ausgereiftes und professionelles internationales R etabliert&D-Team aus drei Aspekten: Stromversorgung, Beleuchtung und intelligente Steuerungssysteme und hat mehr als 200 Patente und Zertifikate erhalten.

Im Hinblick auf den Aufbau von Organisationssystemen fördert die Gruppe die Standardisierung der grundlegenden Managementarbeit, treibt die Standardisierung von Produktsystemen und -prozessen voran und stärkt die Implementierung von Ausführungssystemen. Ein solides Organisationsmanagementsystem ist äußerst wichtig, um die interne betriebliche Effizienz von Unternehmen zu verbessern und ihren Zusammenhalt zu stärken.

Basierend auf dem Streben der neuen Generation nach Lebensqualität hat sich die Heimindustrie in den letzten Jahren schrittweise in Richtung Intelligenz entwickelt. Jedver hat bei der Identifizierung von Marktchancen eine führende Rolle übernommen und strebt nach Gesamtlösungen für die Beleuchtung des gesamten Hauses und den Smart-Home-Bereich und hat eine Multi-Marken-Matrix aufgebaut. Derzeit hat das Unternehmen ein Dual-Drive-Geschäftsmodell etabliert, das sowohl auf die Marken Jedver, STEP und VOXAURA als auch auf ODM für Großkunden setzt“, sagte Wei Yongjun.

STEP-Gründer Liu Yang gab bei dem Treffen bekannt, dass Jiedewei im Jahr 2024 sowohl im nationalen als auch im internationalen Channel-Geschäft gute Ergebnisse erzielt hat. Die Gruppe hat eine neue Marke namens Mi Candlelight eingeführt, die als erste in der Branche eine differenzierte Positionierung der „neuen Generation unbemannter Lampen“ vorschlägt, sich auf technologische Innovationen im Bereich intelligenter und gesunder Beleuchtung konzentriert und Verbrauchern maßgeschneiderte Smart-Home-Beleuchtung bietet Systemlösungen.

Es wird berichtet, dass Mi Candlelight eine intelligente Beleuchtungslösung für sieben große Räume im ganzen Haus auf den Markt gebracht hat, die die Produktmatrix mit der zentralen intelligenten Steuerungstechnologie durch intelligente Beleuchtung, Schalter, intelligente Bildschirme und andere Produkte integriert; Und in Kombination mit der privaten Cloud-Fernsteuerung von Jedver per APP wird eine intelligente Steuerung über große Entfernungen erreicht, sodass Benutzer den Komfort und das Glück, das die Beleuchtung mit sich bringt, ganz einfach genießen können.

Die Produktstärke ist der Kern der Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens. Jedver konzentriert sich seit vielen Jahren auf den Bereich der intelligenten Beleuchtung und hat Produkte wie Schrankleuchten und intelligente unbemannte Mi-Kerzenlichter auf den Markt gebracht. Außerdem integriert das Unternehmen Schrankbeleuchtung auf kreative Weise mit der Beleuchtung des ganzen Hauses, um Verbrauchern einen personalisierten und intelligenten Lebensstil zu bieten.

Nach jahrelanger Forschung und Entwicklung hat Jedver das erste intelligente Heim-Zentralsystem auf den Markt gebracht – Spark Chain 2.0, das die Probleme weniger Geräteverbindungen, langsamer Übertragungsgeschwindigkeit, leichtem Paketverlust und Absturz perfekt löst. Das gesamte System kann in Verbindung mit Geräten wie Huawei und Apple genutzt werden. Gleichzeitig sollen die IT-Investitionen erhöht, das Unternehmen zu einer digitalen Fabrik ausgebaut, die Fähigkeit des Unternehmens zum automatischen Betrieb verbessert, der Aufbau von Qualitätssystemen energisch gestärkt und das Qualitätsbewusstsein und die vollständige Prozessqualitätskontrolle aller Mitarbeiter verbessert werden.